会东县农旅综合服务有限责任公司公开招聘工作人员的公告

会东县农旅综合服务有限责任公司受会东县应急管理局、会东县会知珍乡村商业运营管理有限公司委托，面向社会公开招聘森林消防运兵车辆驾驶员2名派遣到会东县应急管理局工作和景区管理服务人员4名到会东县会知珍乡村商业运营管理有限公司工作，现将相关事宜公告如下。

 

一、招聘原则

(一)招聘工作严格按照“公开、平等、竞争、择优”的原则。

(二)拥护中国共产党，热爱社会主义，有较强的政治思想素质及良好的奉献精神和协作能力。

(三)遵纪守法、品行端正，身体健康，事业心和责任感强，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守及较强的沟通能力。

(四)具备适应岗位要求的良好心理素质和心理调适能力。

 

二、招聘条件和要求

（一）森林消防运兵车辆驾驶员

限男性，年龄45周岁内（1978年4月10日(含)之后出生），学历不限，持有A1驾照，3年内无重大交通事故。

（二）管理服务人员

1.管家助理

性别不限，20-45周岁，大专及以上学历，喜欢做手工；具有较强的团队管理能力、沟通能力及较强的服务意识和销售能力；形象气质较好、五官端正；具有良好的沟通表达能力，专业的职业操守，具备处理突发事件能力。1年以上民宿管理岗位或者商务酒店大堂经理或客房领班以上工作经验者优先考虑

2.物业主管

性别不限，20-55周岁，大专及以上学历，机电、工程等相关专业优先；具备2年以上同岗位的工作经验；熟悉各类物业设备运营、保养、管理工作；持有相关专业证件；有较好的组织、协调、沟通、领导能力，具有一定的计划和执行能力，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力。

3.接待及服务人员

性别不限，20-45周岁，高中及以上文凭，物业管理、旅游管理专业优先；具有良好的语言表达能力，标准的普通话，善于沟通，办事干练细致；擅长客户投诉处理和内部关系协调，有一定的文字编辑能力；接受应届毕业生，形象气质良好更佳。

4.保安+园丁

性别不限，25-55周岁，责任心强、执行力强；懂花卉种植、维护、保养及基础水电、机具的维修和保养。

有下列情形之一的不得报考

1.曾因违法犯罪受过刑事处罚或受过纪律处分的人员；

2.有违法、违纪行为正在接受审查的；

3.有吸毒史【鸦片、海洛因、甲基苯丙胺（冰毒）、吗啡、大麻、可卡因以及国家规定管制的其他能够使人形成瘾癖的麻醉药品和精神药品】；

4.曾被开除公职的人员；

5.近五年来有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的人员；

6.家庭成员或近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

7.其他不适合岗位招聘条件的。

 

三、招聘程序及办法

招聘工作按照报名、资格审查、缴费、面试、体检、考察、签订劳动合同等程序进行，具体如下：

(一)报名

1.报名方式：本次招聘采用现场报名。

2.报名时间：2023年 4 月 11 日至2023 年 4 月14   日（8:30-12:00—14:30-17:30)。

3.报名地点：会东县鱼城街道全球通路26号四楼县农旅综公司综合部。

4.报名所需资料：

森林消防运兵车辆驾驶员：本人有效居民身份证、驾驶证原件及复印件，验原件后交复印件1份；3年内无重大交通事故证明及其他证明材料等；本人近期免冠1寸白底彩照2张，现场填写报名表。 

管理服务人员：本人有效居民身份证、学历证书原件及复印件，验原件后交复印件1份；本人近期免冠1寸白底彩照2张，现场填写报名表。 

(二)资格审查

由会东县应急管理局、会东县会知珍乡村商业运营管理有限公司和会东县农旅综合服务公司进行资格审查。对报名者提交材料、个人现实表现等分别进行审查，资格审查合格者进入面试环节。报名人员应对提交材料的真实性负责，如隐瞒有关情况或提供虚假信息的，一经查实，一律取消报名、聘用资格，一切责任由本人承担。

(三)缴费

通过资格审查初审的报考人员进入面试，按照川发改价格〔2017〕472号文件规定收取面试费80元。

(四)开考方式及岗位调整

1.驾驶员采取实操方式进行，管理服务人员采取面试方式进行，开考比例大于招聘人数。

2.面试时间及地点：另行通知。

3.面试成绩70分以上者为合格，合格者方可进入下一环节。

(五)体检

1.面试成绩70分以上者为合格，合格者方可进入体检。若无考生成绩达到合格线，则该岗位空缺。

2.根据招聘人数按考生面试成绩从高到低依次等额确定体检人员。最后一名成绩出现并列的，加试一次面试，高分者确定为体检人员。

3.体检由会东县农旅综合服务有限责任公司组织实施，在会东县人民医院进行，时间另行通知。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由考生自理。

(六)政审考核

体检合格人员列入政审考核对象。

(七)聘用及管理

1.经面试、体检、政审合格的人员确定为拟聘用人员，由招聘单位进行公示，公示无异议的，按相关要求签订《劳动合同》。

2.因体检或考核不合格出现的职位空缺，可以依次递补。

3.森林消防运兵车辆驾驶员人员实行派遣制管理。

 

四、待遇标准

（一）森林消防运兵车辆驾驶员

1.试用期一个月，试用期工资2000元/月（以实际试用天数折算），试用期满考核合格后，工资调整为基本工资+基础绩效+驾驶员补助+差旅费+年绩效，并按规定购买社保。考核合格及以上的，综合待遇不低于4000元/月，随着工龄增加及工作表现逐年提高待遇。其他相关福利待遇按照《劳动合同法》及相关规定执行。

2.其他待遇：免费提供住宿（仅提供集体宿舍）、综合救援队伍制式服装等。

（二）管理服务人员

1.管家助理薪资标准：3500-4000元/月。

2.物业主管薪资标准：3500-4500元/月。

3.接待及服务人员薪资标准：2600-3000元/月。

4.保安+园丁薪资标准：2400-2600元/月。

管理服务人员，根据不同岗位试用期1至3月不等，实际试用期以合同为准。一经录用包食宿，月休4天，其他福利待遇按照《劳动合同法》及相关规定执行。

 

五、纪律与监督

严格招聘纪律，对违反考试、体检和考核纪律的考生，视情节轻重取消考试、体检和考核资格，已被聘用的取消聘用资格；对违反招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予相应处理。

 

六、相关事项提示

（一）请考生在整个招录期间确保通讯畅通，联系方式发生变更的，应主动及时联系招考部门。因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。

（二）本次招考有关信息及相关事宜发布和公示均在“发现会东”发布，请考生主动、及时查看相关公告。错失公告信息造成的后果概由考生本人负责。

咨询电话：0834-5406625

 

文章来源：会东县农旅综合服务有限责任公司